Technicien Développement Analytique GC-MS/MS h/f (Lyon 69)

Kelly Scientifique, cabinet de recrutement, recrute pour l’un de ses clients Un Technicien(ne) Développement Analytique GC-MS/MS (H/F)

Votre profil

• BAC+2/3 à BAC+4/5 avec une spécialité en développement analytique GC-MS/MS
• Vous possédez une première expérience d’un minimum de 2 ans dans le développement analytique en (HS-)GC-MS/MS
• Tout secteur confondu (cosmétique, pharmaceutique, chimie, dispositifs médicaux etc…)
• Vous maîtrisez le Pack Office
• Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, dotée d’esprit d’équipe et d’une bonne communication. Vous avez le sens de l’autonomie et de la prise d’initiative, de la rigueur et une bonne organisation.
• N’hésitez plus ! Rejoignez cette entreprise !

Notre Client ?

Vous intégrerez une PME, spécialisée dans la fabrication et la distribution de Dispositifs médicaux. Un plateau analytique pour effectuer les analyses physico-chimiques de Dispositifs médicaux est à disposition. Les services sont également proposés analytiques à des tiers.

Votre Mission ?

• Maitrise de la GC-MS, GC-MS/MS, HS-GC-MS/MS et de la préparation d’échantillons
• Maitrise du logiciel TraceFinder (THERMO FISHER) et du pack Office (Excel, Word)
• Expérience en développement de méthodes analytiques en GC-MS/MS
• Expérience ou solides connaissances du travail sous environnement normatif (ISO 17025) et BPL
• Préparer les échantillons pour les analyses et vérifier la validité des résultats
• Participer à la validité de méthodes
• Participer à l’élaboration du plan de développement de nouvelles méthodes analytiques en (HS-)GC-MS/MS
• Effectuer les recherches Bibliographiques
• Réaliser les essais de développement
• Tenu du cahier de laboratoire, pour traçabilité avec les résultats obtenus
• Rédaction des documents techniques relatifs au système (instructions d’utilisation, maintenance, méthodes d’analyses etc…)
• Bon fonctionnement du laboratoire (Mise en route, étalonnage, nettoyage, maintenance de routine,…)

Informations complémentaires

• Localisation : Lyon (69) -Véhicule personnel souhaité/Difficile d’accès en transports en communs
• Type de contrat : Intérim de 3 mois ou possibilité d’un CDD de 3 mois
• Avantages du poste : – Rémunération : 2300-2500 brut/mois selon profil et expérience – Mutuelle entreprise – Prime panier repas de 4,50€/jour – Remboursement de 50% des transports en communs – Horaires de journée 35H/semaine
• Niveau de Formation : Bac+2 à Bac+4/5 en CHIMIE
• Date démarrage : dès que possible

Pour répondre à cette offre emploi

Transmettez votre candidature à chloe.cannaux.07341.2875@kellyfrance.aplitrak.com en indiquant la référence du poste “BBBH609506//2875” dans l’objet de votre email